तुरकौलिया  में विशेष धावा दल ने 2 बाल श्रमिकों को मुक्त कराया

2 Min Read
अशोक वर्मा 
मोतिहारी :  सत्य प्रकाश श्रम अधीक्षक, पूर्वी चंपारण, मोतिहारी के निर्देश एवं श्रम प्रवर्तन पदाधिकारी, तुरकौलिया के नेतृत्व मे तुरकौलिया प्रखंड क्षेत्र अंतर्गत विशेष धावा दल के द्वारा विभिन्न प्रतिष्ठानों में सघन जाँच अभियान चलाया गया।
 जाँच के क्रम में तुरकौलिया प्रखंड के  दो प्रतिष्ठानों क्रमशः शांति सागर स्पेयर पार्ट्स एंड हार्डवेयर एवं  दिलीप पंजाबी रेस्टोरेंट तुरकौलिया से 1-1 बाल श्रमिक अर्थात  कुल-02 बाल श्रमिकों को धावा दल की टीम के द्वारा विमुक्त कराया गया। साथ ही श्रम अधीक्षक, पूर्वी चंपारण मोतिहारी द्वारा यह स्पष्ट किया गया कि यह अभियान पूर्वी चंपारण जिला अंतर्गत लगातार क्रियाशील रहेगा!
बाल एवं किशोर श्रम (प्रतिषेध एवं विनियमन) अधिनियम, 1986 के तहत सभी नियोजकों के विरूद्ध संबंधित थाने में प्राथमिकी दर्ज करने की कार्रवाई की जा रही है जबकि सभी विमुक्त बाल श्रमिकों को बाल कल्याण समिति, पूर्वी चंपारण, मोतिहारी के समक्ष उपस्थापित कर उन्हें बाल गृह में रखा गया है।
 श्रम अधीक्षक, पूर्वी चंपारण सत्य प्रकाश द्वारा  बताया कि बच्चों से प्रतिष्ठान में कार्य कराना बाल एवं किशोर श्रम प्रतिषेध एवं विनियमन के अंतर्गत गैर कानूनी है। बाल एवं किशोर श्रम (प्रतिषेध एवं विनियमन) अधिनियम, 1986 के अतर्गत बाल श्रमिकों से कार्य कराने वाले व्यक्तियों को 20 हजार रूपये से 50 हजार रूपये तक का जुर्माना और 2 वर्षों तक का कारावास का प्रावधान है।
 इसके अतिरिक्त माननीय सर्वोच्च न्यायालय के निदेश के आलोक में सभी नियोजकों से 20,000/- (बीस हजार रू.) प्रति बाल श्रमिक की दर से राशि की वसूली की जाएगी।
आज की इस विशेष धावा दल की टीम में  श्रम प्रवर्तन पदाधिकारी, तुरकौलिया सीमा सिंह, श्रम प्रवर्तन पदाधिकारी, मोतिहारी सदर ज्योति सिंह, श्रम प्रवर्तन पदाधिकारी, पिपराकोठी विकास कुमार, श्रम प्रवर्तन पदाधिकारी, घोड़ासहन रोहित कुमार, श्रम प्रवर्तन पदाधिकारी, संग्रामपुर कीर्तिवर्धन सिंह, श्रम प्रवर्तन पदाधिकारी, फेनहरा विकास कुमार मिश्रा, प्रयास संस्था से विजय कुमार शर्मा, मंगल कुमार सिंह, बचपन बचाओ आंदोलन, पूर्वी चंपारण, न्याय केंद्र प्रोजेक्ट, रक्सौल से संदीप कुमार शर्मा तथा तुरकौलिया थाना  से 06 पुलिस  कर्मी एवं एंटी ह्यूमन टै्रफिकिंग यूनिट की टीम  शामिल थी।
161
Share This Article
Leave a review

Leave a review

Your email address will not be published. Required fields are marked *